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    拿中级证书却做月薪3000的出纳:你的思维水平,真正决定你值不值钱

    2019-11-29      作者:

    中级证书是否有价值,一直有人质疑,在近期的留言区也注意到不少异议。从几位亚搏直播平台app师的评论来看,中级职称的价值可谓一文不值。


    中级职称在不少亚搏直播平台app师眼中的形象,用一个词便可以总结摆设。
     
    01
    持有中级证书也只拿3000的工资


    最近公司空出一个财务岗位,急需找到人填补。


    7月刚过,公司就来了一个28岁的女亚搏直播平台app来面试,工作了5年,已经拿到了中级证书,本来是面试的是财务主管的位置,然而连普通亚搏直播平台app岗都没有录取.


    因为HR给老板审核的时候,老板问了一句:给她看一下公司情况,让她说下企业在采购、销售环节中的建议措施,结果女亚搏直播平台app答不上来……
    后来,老板对hr说“像这种工作几年的亚搏直播平台app,没有能力,没有亚搏直播平台app思维的人,持有中级证书也只配拿3000的工资。”


    老板之前是财务出身,从主管、经理,CFO,到合伙人,然后掌控公司。老板告诉HR,做亚搏直播平台app的,一定要结合企业经营,不懂财务分析的千万不能要!
    以为有了中级职称就能让你高枕无忧,那现实只会让你觉得它是张废纸罢了。
    如今,的确是这样的。时代在逼迫财务人员必须学习,最能帮你快速升职加薪的工作,莫过于——证书+财务实操!
    02
    中级职称的价值,
    关键看你会不会用


    作为检验知识水平的专业证书,持有中级职称意味着亚搏直播平台app师已经具备了一定水平的专业知识。而认为中级职称是摆设,自然是因为没能将中级职称知识的作用发挥出来。


    01 忽略知识和技能之间的差距


    学习理论知识的目的是什么?自然是为了输出。无论是输出在实务上,还是教育中,只有学以致用,能够输出,才不至于让学习成为无用功。


    对于亚搏直播平台app师而言,所学的中级职称理论知识,也应该被运用于亚搏直播平台app实务中。


    但正如医学生也什么都学过,但不会一上来就让他给病人开一刀一样,通过中级职称考试,也不代表你就做得了财务分析,搞得定财务管理。


    这也就是理论和实践之间的差距:你学会了知识,不代表你能够运用知识;你掌握了中级职称理论,不等于你拥有将它运用进实务工作的技能。


    知识与技能是一衣带水的邻邦,若想将两者融为一体,还是需要一次次实践。在实践中检验理论,化用理论,知识才能成为你傍身的武器,成为你行走财务职场的技能。
     


    02 无视知识和能力之间的鸿沟
    考证也好,深造也罢,最终服务的都是亚搏直播平台app实战。战场表现领导不满意,那么学历和证书都将是摆设。能力究竟如何,实务战场见分晓,这也是亚搏直播平台app工作比较公平的一面。


    而说起知识与实战能力之间的距离,那可比知识与技能之间的远得多。


    从知识到技能,需要的是实践;而从技能到能力,还需要精益救精的实践。精益求精,指的是在原来实践基础上的优化、创新、突破。也就是说,仅仅将知识运用进实践中是不够的,还需要利用知识优化实践,在知识与实践的交互中升华知识深度、创新实务工作,并利用在这一过程中不断提高的水平接触范围更广、难度更大的工作。


    这就是,三年工作经历不等于三年工作的原因,也正是一年工作收获三年工作经验的关键所在。


    知识为你带来的,正是在职场中积累工作经验、培养工作能力的机会。
    03 未摆正知识在职业发展中的位置
    有人直陈,即便有了中级职称,也没见得让我升了职、加了薪啊?


    不得不承认,在财务职场中,拿着中级职称却做着出纳工作、甚至薪资不及未持证者的,不在少数。


    但职位与薪资的差异,根本原因真的在于证书吗?成功升职加薪的人,真的是凭证书取得职业发展的吗?


    一个简单的例子,两个人同时竞争亚搏直播平台app主管职位,上司会通过哪些纬度判断他们并确定最终人选呢?首先一定是能力,其次是经验,最后才是证书、学历等知识凭证。


    在职场上,能力越大,责任越大。决定你的位置以及工作价值的,归根结底还是你能否胜任这一职位,是你是否有胜任职位的能力。


    在任何实务工作中,走得最远的都是理论扎实、并能将理论与实践相结合的那些人。理论永远是一个实务工作者在职场中前行的根本前提。

    03
    你的思维水平
    才真正决定来看你是否值钱


    考出一本中级证书,大部分人想的首先是为了高收入,但实际上,要真正逃离贫穷的魔咒,最重要的还是转变思维方式。
    不同的收入的亚搏直播平台app,在对待问题,会有不同的思维:

    1、不同亚搏直播平台app对工作的思维
    月薪3000的亚搏直播平台app
    月薪15000的亚搏直播平台app
    工作只为了赚钱
    工作是为积累经验
    没经验,公司肯定不会要我
    公司给机会,我就能丰富经验
    职业技能够用就好
    技多不压身,多学点总会用到的
    薪水低是因为我学历和证书不够
    学历和证书只是进入职场的敲门砖
    只完成老板分配的任务,做多了吃亏
    丰富阅历是靠不断的工作积累来的
    我的时间被工作霸占了
    工作是我生活的重要一部分
    工作轻松稳定,我喜欢
    工作有挑战有技术含量,我喜欢
    讨厌领导一直关注我的工作情况
    领导的督促能够避免我犯错误
    我的水平有限
    我的水平有无限可能性
    这份工作不是我的菜,不出错就好
    不断突破是我晋职加薪的武器
    没有后台和关系,只能是个小职员
    能力是我上升的本钱
    工作压力大,我难以忍受
    有压力,才有动力
    晋职加薪,这种事顺其自然
    我的能力,需要更大的舞台
    我追求的是平凡安定,知足常乐
    这个社会充满变化竞争,顺风而上


    2、不同亚搏直播平台app面对问题的表现
    月薪3000的亚搏直播平台app
    月薪15000的亚搏直播平台app
    人云亦云,缺乏思考
    独立思考,见解独到
    事不关己,高高挂起
    主动分析,承担责任
    吐槽抱怨
    想办法解决
    为失败和错误找借口
    吸取失败教训,寻找错误原因
    别人不行,我也不行。拖延回避
    别人不行,我能行,今日事今日毕
    消极应付,负面情绪爆棚
    积极应对,正能量传播者
    工作是任务负担,负重前行
    工作是个人选择,轻装上阵 

    现实生活中,我们的所取得的成绩、财富,就好比果实。


    你看得见的财富,很大程度是由你看不见的思维方式决定的。


    如果你想往上升到更高的生命层次,就得放弃一些旧的思考和存在方式,去学习新的方式。


    因为你的思维水平,才真正决定了你是穷是富。

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